리더 커뮤니케이션

리더가 어떻게 말하느냐에 따라 조직의 성과, 문화를 좌우합니다. 하지만 커뮤니케이션의 정답은 없습니다. 업무의 성격, 조직의 상황, 직원들의 성향, 리더의 성격 등의 영향을 받기 때문입니다. 조직의 성과와 효율적인 경영을 위해 리더의 커뮤니케이션에 대한 훈련 프로그램을 제시합니다.